Sovussa ja yhteistyössä ...


Yhteistoiminnallinen pätevyys
Yhteistoiminnan olosuhteet
Tietämyksen hallinta
Vaikuttaminen ja ymmärtäminen
Onnistumisen palapeli
Tämä hetki
Hermanni
Sovussa ja yhteistyössä
Postia
VAIKUTTAMINEN JA YMMÄRTÄMINEN

Yhteistoiminnallinen johtaminen ja vaikuttaminen ylipäänsä edellyttää osallisuuden, palvelijan ja nöyryyden näkökulman sisäistämistä. Onnistunut johtaminen on luotettujen kumppaneiden voimavarojen vapauttamista yhteiseksi hyväksi. Vaikuttaminen on kaikkien ajattelun muuttamista situtuneeksi päämätietoiseksi toiminnaksi.

Sankariteot ovat todellisuuden muuttamista jukkueena, jonka valmantajana on suuri vaikuttaja.

Kyky johdatella yhteisö uusiin voittoihin sen työhön osallistuen ja sitä palvellen on toisaalta lahja, joka on karismaattisella johtajalla, mutta myös tahto oppia ymmärtämään ryhmän toiminnan lainalaisuuksia on keskeinen osa onnistumista. Johtaminen on selvästi merkittävin yksittäinen  tekijä, joka vaikuttaa yhteisön hyvinvointiin ja työkyvyn ylläpitämiseen.

Karismaattinen johtaminen   Valta ja vastuu   Oma tarina



Oletko harkinnut tätä

 loppuun saakka? Syömällä meidät vaikutat ratkaisevasti meidän tulevaisuuteemme,

 mutta onko se omankaan tulevaisuutesi kannalta paras ratkaisu? Olemme nimittäin

 kehittäneet oivan lajikohtaisen selviytymisstrategian... Kilpikonnan kuva



Logo
... ja vaikuttavan johtajan alaisena yhteisö kykenee improvisoimaan ja löytää
innovaatioita menestyksellisesti
.


Mauritz Mehtiö 040 - 526 33 90
Sähköpostiyhteydenotot,
osoite muotoa:  etunimi.sukunimi@maxmetodi.fi
Vaihda etunimi.sukunimi muotoon mauritz.mehtio